Усть-Путильська територіальна громада!
Чернівецька область, Вижницький район

Принципи формування та розмір оплати праці, винагороди, додаткового блага сільського голови

Дата: 31.07.2026 10:09
Кількість переглядів: 46

Для сільського голови (посадової особи місцевого самоврядування) структура оплати праці регулюється Законом України «Про службу в органах місцевого самоврядування» та Постановою КМУ від 09.03.2006 № 268 (зі змінами). Крім того, умови оплати праці сільського голови затверджуються виключно рішенням сесії відповідної сільської ради (ч. 2 ст. 21 Закону № 2493-III).

Оновлена структура заробітної плати Усть-Путильського сільського голови:

Складова заробітної плати Нормативно-правова підстава (Принцип формування) Розмір / Порядок обчислення
Посадовий оклад Постанова КМУ від 09.03.2006 № 268 (зі змінами, додаток 50), штатний розпис сільської ради Встановлюється відповідно до схеми посадових окладів для сільських голів у штатній розписці сільської ради.
Надбавка за ранг Закон України «Про службу в органах місцевого самоврядування», Постанова КМУ від 09.03.2006 № 268 Визначається відповідно до присвоєного рангу посадової особи місцевого самоврядування (фіксований розмір у гривнях).
Надбавка за вислугу років Постанова КМУ від 09.03.2006 № 268 Відсоток до посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг залежно від стажу служби в ОМС/держслужби (понад 3 роки — 10%, понад 5 років — 15%, понад 10 років — 20%, понад 15 років — 25%, понад 20 років — 30%, понад 25 років — 40%).
Надбавка за високі досягнення у праці або за виконання особливо важливої роботи (за наявності) Постанова КМУ від 09.03.2006 № 268, рішення сесії Усть-Путильської сільської ради У розмірі до 50% посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг та вислугу років (приймається рішенням сесії).
Премія (щомісячна/квартальна/щорічна) Постанова КМУ від 09.03.2006 № 268, Положення про преміювання, рішення сесії сільської ради У розмірах, визначених рішенням сесії сільської ради, у межах затвердженого фонду преміювання та економії фонду оплати праці.
Надбавка за роботу в умовах режимних обмежень (у разі наявності допуску) Постанова КМУ від 15.06.1994 № 414 10–15% до посадового окладу (залежно від ступеня секретності інформації).
Індексація грошових доходів Порядок КМУ від 17.07.2003 № 1078 (зі змінами) Щомісяця, коли індекс споживчих цін перевищує поріг індексації 103%.
Матеріальна допомога на оздоровлення (при щорічній відпустці) Закон України «Про службу в органах місцевого самоврядування», Постанова КМУ від 09.03.2006 № 268, рішення сесії ради У розмірі, що не перевищує середньомісячної заробітної плати (згідно з Порядком КМУ від 08.02.1995 № 100), за рішенням сесії.
Матеріальна допомога для вирішення соціально-побутових питань Постанова КМУ від 09.03.2006 № 268, рішення сесії Усть-Путильської сільської ради У розмірі, що не перевищує середньомісячної заробітної плати (за рішенням сесії ради при наявності коштів).

« повернутися

Код для вставки на сайт

Вхід для адміністратора

Онлайн-опитування:

Увага! З метою уникнення фальсифікацій Ви маєте підтвердити свій голос через E-Mail
Скасувати

Результати опитування

Дякуємо!

Ваш голос було зараховано

Форма подання електронного звернення


Авторизація в системі електронних звернень

Авторизація в системі електронних петицій

Ще не зареєстровані? Реєстрація

Реєстрація в системі електронних петицій

Зареєструватись можна буде лише після того, як громада підключить на сайт систему електронної ідентифікації. Наразі очікуємо підключення до ID.gov.ua. Вибачте за тимчасові незручності

Вже зареєстровані? Увійти

Відновлення забутого пароля

Згадали авторизаційні дані? Авторизуйтесь